ИнфоЛюберцы – 01 июн. На ежегодном заседании Координационного совета по охране труда в Люберецкой администрации обсудили методы борьбы с производственным травматизмом, сообщает городской сайт ИнфоЛюберцы со ссылкой на пресс-службу администрации округа.
«Традиционное ежегодное заседание Координационного совета по охране труда, которое прошло в Люберецкой администрации 31 мая, было посвящено актуальной теме борьбы с производственным травматизмом». – говорится в сообщении.
Руководитель службы социально-трудовых отношений администрации округа Марина Ефремова напомнила собравшимся о главном форуме страны – Всероссийской неделе охране труда, который недавно состоялся в городе Сочи. Затем она рассказала, как обстоят дела с охраной труда в нашем округе.
«Анализ производственного травматизма в организациях округа за 8 лет показал, что при выполнении работ погибли 23 человека. За 5 месяцев 2018 года расследованы 2 тяжелых случая, связанных с производством,. Один из них – падение с высоты слесаря по сборке металлоконструкций Люберецкого завода мостостроительного оборудования. Период его лечения уже составил 90 дней, за это время предприятие и фонд ОМС перечислили ему порядка 300 тысяч рублей. Начальник цеха и его заместитель были привлечены к дисциплинарной и административной ответственности. На сегодняшний день более 100 сотрудников завода, учитывая специфику их работы, прошли обучение по соблюдению охраны труда», — отметила Ефремова.
Средствами Фонда социального страхования, направленными на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма, в 2018 году воспользовались лишь 5 люберецких организаций. Всего на эти цели выделено более 14 млн рублей, так что директор филиала №14 Тамара Аболихина призвала представителей предприятий в течение ближайшего месяца активнее подавать заявки на выделение финансирования.
На Координационном совете также прозвучала информация о необходимости для работников производственных предприятий проходить предварительный и плановый медосмотры.
Участники заседания были едины во мнении: ежегодные встречи необходимы, поскольку поднимают статус специалиста по охране труда, разъясняют законодательство, систематизируют информацию и дают правильный вектор в повседневной работе.
